LA MEDIDA DEL IMPACTO MEDIOAMBIENTAL DEL DISEÑO

Autodesk refuerza su apuesta por el compromiso medioambiental en el diseño de productos. Así, como resultado del acuerdo estratégico alcanzado el pasado octubre con Granta Design la compañía acaba de presentar el nuevo Eco Materials Adviser. Esta herramienta, incluida en Autodesk Inventor 2012, el software de Autodesk para el diseño mecánico en 3D, permite que los diseñadores estimen el impacto medioambiental de sus productos y logren mejores diseños con un foco en la sostenibilidad. Una pata más del completo portfolio de Autodesk para el desarrollo de Prototipos Digitales y que contribuye a la consecución del objetivo de la compañía de lograr que los fabricantes puedan diseñar y construir de una manera más óptima productos sostenibles y comprometidos con el medioambiente con los costes mínimos y de una manera más rápida.

El nuevo Eco Materials Adviser permite satisfacer los requisitos de sostenibilidad de los diseños desde las primeras fases de creación al poder elegir aquellos materiales que minimicen el impacto medioambiental sin comprometer costes ni rendimiento. Potenciado con la base de datos especializada de materiales de Granta y con una metodología de diseño sostenible comprobada, Eco Materials Adviser supone una guía fundamental en la selección de materiales capaz de generar informes de impacto ecológico para que los ingenieros pueden comunicar los beneficios de las decisiones de sostenibilidad tomadas en sus diseños.

Así, esta solución incluida en Inventor 2012, realiza las siguientes tareas: asignar materiales a distintas partes del modelo desarrollado en Inventor y a través de la base de datos de materiales de Granta; realizar un análisis del impacto ecológico con indicadores clave como las emisiones de CO2, consumo de energía, uso de aguas o cumplimiento de los RAEE; explorar alternativas sobre una línea base de diseño viendo el impacto que produce el cambio de materiales en el modelo; y, por último, generar informes que permitan sustentar las decisiones de los ingenieros y argumentar la exposición del modelo.

Fuente: http://www.ecoconstruccion.net/es/ 

MUY POCOS ESTUDIAN OFICIOS SOBRE CONSTRUCCIÓN

SON VARIAS LAS técnicas y tecnologías relacionadas con la infraestructura pública o privada sobre las que la gente puede capacitarse. La oferta académica y laboral es amplia y sus egresados son bien remunerados.

Las construcciones livianas, los acabados arquitectónicos, la mampostería y el enchape, entre otros oficios de la construcción, son apetecidos por este sector para obtener mano de obra calificada.

Y es que para empezar la ejecución de una edificación es indispensable contar con gente certificada que se encargue de cada detalle para finalizar la obra.

Sin embargo, el panorama no es tan alentador si se tiene en cuenta que hay mucha demanda, pero pocas personas que se animen a estudiar los diversos procesos constructivos.

Nohora Hernández, subdirectora del Centro para el Desarrollo del Hábitat y la Construcción del Sena, afirma que la oferta para técnicas y tecnologías de oficios de construcción son amplios, pero en ocasiones se ven desiertas. Pese a que el sector exige cada vez más gente certificada para emplearla.

"La construcción mueve la economía, ya que a diario vemos el desarrollo de nuevos proyectos. Si a esto le sumamos la evolución en los procesos y los afectados por la ola invernal, nos lleva a concluir que hay una gran oferta de proyectos constructivos, pero ahora las personas no consideran estudiar o profesionalizarse en estas áreas", argumenta.

Oficios demandados

Con el paso de los años los procesos de la construcción han cambiado, de ahí que ahora se busquen personas expertas en el tema de la construcción liviana.

Es decir, son los encargados de manipular páneles livianos, de implementar el sistema drywall y de buscar construcciones más rápidas y limpias.

Según la subdirectora, pocas personas se profesionalizan en estas labores y hay mucha oferta laboral que pocos pueden asumir. Asimismo, otro oficio que requiere de personal calificado es el de los acabados arquitectónicos.

Éste se encarga de todo lo relacionado con pintura, yeso y estuco. Allí se necesitan personas idóneas para trabajar en las construcciones nuevas, y también para realizar el mejoramiento de edificaciones antiguas.

Otra alternativa es estudiar instalación de redes hidrosanitarias, que incluyen sistemas eléctricos, de acueducto y gas.

De manera que los oficios relacionados con construcción tienen una amplia gama de ofertas en técnicas y tecnologías, que buscan que más personas se profesionalicen en este sector.

Además, estos programas buscan cualificar a las personas que se encargarán de los desarrollos de futuras obras.

» Oferta de programas para técnicas

Técnicos en construcciones livianas, técnicos en construcciones de edificaciones y técnicos en revestimiento de pintura arquitectónica, son algunas de las áreas que tienen abierta la convocatoria hasta la próxima semana en el Sena. Los requisitos para poder cursarlas son tener como mínimo estudios hasta noveno de bachillerato. Mayores informes en la página web:

www.sena.edu.co

CAMINATA ECOLÓGICA

BRASIL ENSEÑA A REFORESTAR

Lograr reducir la rata de deforestación en 75 por ciento, en ocho años, convierte a Brasil en ejemplo de protección ambiental.
El vecino país logró esta hazaña gracias al plan de reforestación que desarrolló el profesor Paulo Kageyama, experto en biodiversidad de bosques tropicales desde hace treinta años y quien fuera asesor del gobierno del presidente Luiz Inácio Lula Da Silva en temas ambientales y Director de Conservación de Biodiversidad del Ministerio de Gobierno Federal (2003- 2007).

El profesor Kageyama presentó ayer la ponencia Conservación y Restauración de Biodiversidad, en el marco del Congreso Internacional de Bosques que se culmina hoy en el Jardín Botánico.

"En 2003, en el país se estaban perdiendo 2.700.000 de hectáreas al año. El año pasado el promedio ya estaba en 600.000 hectáreas", afirmó Kageyama.

El experto explicó que el proceso de recuperación de tierras degradadas se logró gracias al plan de restauración de bosques nativos en el que se aplicó la siembra de 100 especies nativas juntas.
"Esto permitió el desarrollo de tecnologías que han permitido la recuperación de los bosques, sobre todo en las zonas aledañas a las hidroeléctricas, donde primero se empezó, para proteger el agua y la energía".
Con voluntad


Si bien el plan que desarrolló Kageyama con la Universidad de Sao Paulo ha sido exitoso, el experto precisa que por sí solo no es suficiente.

"El éxito está en que el plan fue avalado por el Gobierno. Sin voluntad política no se logra", indicó.

Explicó que el gobierno de Lula le dio prioridad al tema de frenar la deforestación en la Amazonia y ordenó que se unieran 13 ministerios que de una u otra forma tenían que ver con esta región del país, para que hicieran un plan conjunto. A ello se suma la inversión de 50 millones de dólares por año para su ejecución.

"Colombia tiene los mismos problemas nuestros en materia de deforestación y estoy aquí para compartir nuestra experiencia", precisó el experto. Desde hace una semana dicta un curso en la Universidad Nacional.


Fuente: http://www.elcolombiano.com.co/
Lilliana Vélez De Restrepo

Medellín

COMIENZA CONSOLIDACIÓN DE PLAN ESTRATÉGICO DEL SENA

Empresarios, Gobierno, directivos, sindicatos, instructores y aprendices SENA, serán los encargados de consolidar la estrategia en la que se establecerán los ejes que darán sentido y dirección a la entidad.

Para conocer el boletín ce prensa completo haga click en el siguiente enlace:

http://www.sena.edu.co/downloads/2011/boletines/5.Mayo/Empez%C3%B3%20en%20el%20SENA%20la%20consolidaci%C3%B3n%20del%20plan%20estrat%C3%A9gico%20que%20sostendr%C3%A1%20e%20impulsar%C3%A1%20la%20entidad%20hacia%20el%20futuro.pdf

O visite la agencia de noticias del SENA: http://www.sena.edu.co

FERIA DE EMPLEO EN MEDELLÍN

Con una importante oferta de vacantes laborales, SENA participa en feria del empleo en Medellín.

Con 700 vacantes, registradas por los empresarios,  el Servicio Nacional de Empleo del SENA, en Antioquia,  participa, desde hoy y hasta el sábado 28 de mayo, en la ‘Feria elempleo, Medellín 2011’.  En el stand  número 20 de Plaza Mayor, los  asesores de empleo de la entidad apoyarán a los más de 28 mil  visitantes, que se espera asistan a esta feria, para mejorar sus perfiles ocupacionales, con el registro y actualización de sus hojas de vida.

En este evento,  organizado por Casa Editorial El Tiempo, elempleo.com y el Centro de Eventos y Convenciones Plaza Mayor, el SENA también dictará  tres conferencias: ‘factores claves de éxito para la búsqueda de empleo, ´desarrollo de habilidades sociales en la vida laboral”  y ‘SENA incluyente’; esta última dirigida a personas diversamente hábiles, para que conozcan los  convenios, programas de formación y oportunidades labores a las que pueden acceder.

En las primeras 6 horas de iniciada la Feria elempleo, 800 personas se habían  inscrito o actualizado su hoja de vida en el aplicativo del Servicio Nacional de Empleo, del SENA.

Ferias de este tipo tienen gran impacto, pues contribuyen a reducir el número de personas desempleadas, promover la productividad y fortalecer las competencias laborales; más aún en una ciudad como Medellín, donde se registra  una tasa de desempleo de 13.7%,  que la ubica  en el puesto número 16 entre las 24 principales ciudades, estudiadas por el DANE, con mayores  índices de desocupación.

“Para el SENA es muy importante participar en esta feria, porque tenemos respuestas para el público desempleado y porque participamos conjuntamente con todos nuestros aliados competidores, adicional al hecho de que los  empresarios nos ven como un Sistema de Empleo muy potente, a través del cual el Gobierno acerca a quienes buscan trabajo con quienes lo ofrecen, sumado a la información ocupacional que ofrece el Observatorio Laboral de la entidad”, afirmó Consuelo Gutiérrez, Directora del Servicio Nacional de Empleo, del SENA en Antioquia.

Cabe destacar que gracias al Servicio Nacional de Empleo del SENA, en los primeros meses de este año, 6.340 antioqueños han logrado vincularse laboralmente.  La meta es la de que al finalizar el  2011, un total de  15.200 personas hayan conseguido trabajo a través del aplicativo en Internet,http://sne.sena.edu.co/.

Fuente: www.sena.edu.co

OFERTA EDUCATIVA III TRIMESTRE DEL 2011